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  • 煙臺工程職業技術學院召開2019版人才培養方案研討交流會
  • 2019-06-04
  • 來源:中國高校之窗

中國高校之窗

5月29日,煙臺工程職業技術學院教務處在圖書辦公樓518會議室組織召開2019版人才培養方案研討交流會。學院副院長李一龍,各系負責人及分管教學負責人,各教研室主任,基礎教學部負責人,教務處相關人員等參加了會議。

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首先,教務處負責人結合前期深入各系調研情況,圍繞各系“以群的理念”進行專業管理和教學運行模式改革的現狀,向與會人員作了匯報。

學院優選了城市軌道交通車輛技術、機電一體化技術、機械制造與自動化、空中乘務、電子商務、移動互聯應用技術等六個專業,其專業負責人分別就專業調研、指標點的邏輯梳理、課程資源的建設規劃等方面進行了制定人才培養方案前期調研等工作匯報,六個專業各具特色,精彩紛呈。

會上,與會專家根據每個專業的匯報和人才培養方案制定工作開展情況進行研討,診斷其中存在的問題、優勢和改進方向。

李一龍副院長對2019版人才培養方案的組織與編寫工作給予了高度評價,對各專業前期調研工作予以肯定。針對2019版人才培養方案的制定,他提出幾點建議:一是體現“新”,即新理念,新專業結構,新課程體系,新資源、新團隊、新教學模式;二是體現“特”,即核心職業能力、核心專業能力要體現專業特色;三是要在“培養目標是邏輯起點,課程內容是基礎,資源團隊建設是保障,教學模式是關鍵”等四方面下大功夫。總之,各專業面對困難要做到不回避,通過主動作為,激發內生動力。

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